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Curso online bonificado de Nuevo Reglamento General de Protección de Datos

Lo Mejor
de nuestros cursos

visto buenoAcceso al curso las 24 hs. Todos los días de la semana

reloj

visto buenoDiploma acreditativo emitido por FUNDAE

Diploma Acreditación

visto buenoAcceso al curso desde cualquier dispisitivo

visto buenoCalendario ajustable

visto buenoTutores siempre disponibles

visto buenoOpción a realizar el curso de forma semipresencial para empresas


Bonificación

visto buenoBonificamos su formación a través de FUNDAE (antes Fundación Tripartita)

visto buenoDescuentos para cursos grupales

visto buenoNos ocupamos de toda la gestión de su bonificación

visto buenoImpartimos cursos presenciales en Madrid y Barcelona

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Curso online bonificado de Nuevo Reglamento General de Protección de Datos

ticket Calendario: Flexible.

ticket Fecha disponible: Inmediata.

ticket Porcentaje de Bonificación: 100%

ticket Diploma acreditativo emitido por FUNDAE.

ticket Certificado acreditativo para concursos y oposiciones.

ticket Temario Personalizado.



Beneficios de realizar un curso online sobre el Nuevo Reglamento General de Protección de Datos (RGPD)

Realizar un curso online sobre el Nuevo Reglamento General de Protección de Datos (RGPD) ofrece múltiples beneficios a profesionales que deseen actualizar y mejorar sus competencias en un ámbito crucial en la era digital.

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Realizar un curso online sobre el Nuevo Reglamento General de Protección de Datos (RGPD) ofrece múltiples beneficios a profesionales que deseen actualizar y mejorar sus competencias en un ámbito crucial en la era digital.

Uno de los principales beneficios es adquirir un conocimiento actualizado y profundo del RGPD, permitiendo a los profesionales asesorar a las empresas en la implementación de políticas y medidas de seguridad para garantizar el cumplimiento de esta normativa. Esto se traduce en una mayor empleabilidad y una ventaja competitiva en diferentes sectores.

La modalidad online brinda flexibilidad en cuanto a horarios y ubicación, facilitando la conciliación de la formación con otras responsabilidades laborales o personales. Los cursos online suelen ofrecer contenidos actualizados y relevantes, así como acceso a expertos en la materia.

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Publico Objetivo Público Objetivo
La formación de este curso referente al nuevo “Reglamento General de Protección de Datos” está dirigido a las pequeñas y medianas empresas (PYMES), así como particulares por igual, que trabajan y gestionan bases de datos de índole personal de sus clientes, otorgándoles el conocimiento apropiado para el correcto uso de los datos tanto en manipulación como gestión de estos para la consecución de objetivos profesionales dentro del área respectiva.
Duracion Duración
La duración del curso de Nuevo Reglamento General de Protección de Datos es de 60 horas, aunque es posible establecer cursos de menos o de más de horas lectivas según se necesite.

Fecha de inicio:

A elegir por la empresa, siempre notificando a FUNDAE con siete días de antelación si se trata de un curso bonificado.
empresas de cursos bonificados Objetivos
Objetivos Generales: Conocer las principales novedades introducidas por el RGPD estableciendo ejemplos y numerosos ejercicios prácticos. Identificar las necesidades empresariales de cara al nuevo RGPD, ayudando a la aclaración de conceptos nuevos que se han introducido con la nueva normativa, y promover, en este período transitorio, las adaptaciones que se deben ir produciendo en los procedimientos y en las medidas de protección de datos de las empresas.

Bonificacion Bonificación
Este curso es bonificable al 100% de su coste, siempre que el alumno alcance el 75% de cumplimiento del programa del mismo.
La bonificación se aplica como descuento en el pago de los seguros sociales por parte de la empresa receptora de la formación.
Modalidades Modalidades
Existen dos modalidades disponibles:

Curso online bonificado: En esta modalidad todo el curso se realiza a través de internet, con acceso las 24 hs. todos los días de la semana y plazo máximo de seis meses.

Curso online y con sesiones presenciales (blended learning): En esta modalidad los trabajadores realizan el curso a través de internet en horarios libres pero deben asistir a sesiones presenciales semanales o quincenales, según se establezca en el plan de formación. Esta modalidad está disponible en Madrid, Barcelona, Valencia y Sevilla.
cursos tripartita Temario


NOTA:

Trabajamos con la metodología de curso personalizado, creada por Ciberaula en 1997. Usted puede solicitar un curso a la medida de sus objetivos, que combine lecciones de 2 o más cursos en un plan de formación a su medida. Si este es su caso consúltenos, esta metodología ofrece un aprovechamiento máximo de la formación en los cursos bonificados para trabajadores.

El temario predefinido del curso online de Nuevo Reglamento General de Protección de Datos es el siguiente:


1 Introducción, Antecedentes Legislativos y Entrada en Vigor

1.1 Introducción

1.2 Antecedentes Legislativos

1.3 Aplicación directa del RGPD

1.4 Licitud en el tratamiento de los datos

1.5 Terminología en el RGPD

1.6 Resumen

1.7 Cuestionario: Introducción, Antecedentes Legislativos y Entrada en Vigor


2 Novedades del Reglamento de Protección de Datos

2.1 Introducción

2.2 Extensión del ámbito de aplicación territorial

2.3 Refuerzo del consentimiento

2.4 Derecho al olvido y Derecho a la portabilidad

2.5 Refuerzo del deber de información

2.6 Obligación de notificar los fallos de seguridad

2.7 Obligaciones en el seno de la empresa

2.8 Las autoridades de Protección de datos

2.9 Medidas de Seguridad y Sanciones

2.10 Resumen

2.11 Caso práctico

2.12 Cuestionario: Novedades del Reglamento de Protección de Datos


3 Consentimiento en el tratamiento de datos personales

3.1 Medidas urgentes para la adaptación del derecho español a la normativa europea

3.2 Condiciones para el consentimiento

3.3 Condiciones aplicables al consentimiento de los niños

3.4 Tratamiento de categorías especiales de datos personales

3.5 Tratamiento de datos personales y libertad de expresión

3.6 Tratamiento y acceso del público a documentos oficiales

3.7 Tratamiento del DNI y tratamiento en el ámbito laboral

3.8 Tratamiento con fines de investigación científica o histórica con fines estadísticos

3.9 Resumen

3.10 Caso Práctico

3.11 Cuestionario: Consentimiento en el tratamiento de datos personales y situaciones específicas en el tratamiento de datos


4 Principios y Derechos de los interesados

4.1 Obligaciones en el tratamiento de los datos personales

4.2 Transparencia de la información y la comunicación

4.3 Los Derechos

4.4 Resumen

4.5 Cuestionario: Principios y Derechos de los interesados, y el deber de informar


5 La Evaluación del Impacto

5.1 Introducción

5.2 Obligaciones

5.3 Las evaluaciones de impacto en el RGPD

5.4 Aspectos preparatorios de la ejecución de la evaluación de impacto

5.5 Análisis de la necesidad de hacer la evaluación de impacto

5.6 Evaluación de la necesidad y proporcionalidad de las operaciones de tratamiento

5.7 Evaluación de los riesgos y medidas para afrontarlos

5.8 Informe de evaluación

5.9 Supervisión y revisión de la evaluación de impacto

5.10 Resumen

5.11 Caso práctico

5.12 Cuestionario: La Evaluación del Impacto


6 El Delegado de Protección de Datos

6.1 Designación Obligatoria

6.2 Funciones del Delegado de Protección de Datos

6.3 Posición ante la Protección de Datos

6.4 Requisitos del DPD

6.5 La figura del DPD para los encargados del tratamiento

6.6 Independencia y certificación del DPD

6.7 Resumen

6.8 Caso práctico

6.9 Cuestionario: El Delegado de Protección de Datos


7 Responsable y Encargado del Tratamiento

7.1 Qué es el Responsable y que obligaciones tiene

7.2 Qué es el Encargado del Tratamiento y su relación contractual con el Responsable

7.3 La protección desde el diseño y por defecto

7.4 Transferencias internacionales

7.5 Los Códigos de Conducta y Certificación en el RGPD

7.6 Resumen

7.7 Caso práctico 1

7.8 Caso práctico 2

7.9 Cuestionario: Responsable y Encargado del Tratamiento


8 Autoridades de Control

8.1 Normas, competencias y funciones de las autoridades de control

8.2 Mecanismos de cooperación y mecanismos de coherencia

8.3 Recursos, responsabilidades y sanciones

8.4 Resumen

8.5 Cuestionario: Autoridades de Control. Sanciones y Responsabilidad

8.6 Cuestionario: Cuestionario final

Novedades Nuevo Reglamento General de Protección de Datos

Guía Completa del Nuevo Reglamento General de Protección de Datos

Por Santamaria

Publicado el 27 de junio del 2024

El Nuevo Reglamento General de Protección de Datos (RGPD) es una legislación crucial para cualquier empresa que maneje datos personales en la Unión Europea. Implementado en mayo de 2018, el RGPD establece directrices estrictas sobre cómo las organizaciones deben recopilar, almacenar y procesar información personal. Con multas significativas por incumplimiento, las empresas han tenido que ajustar sus políticas de privacidad y seguridad para cumplir con los estándares establecidos.

Una de las claves del RGPD es el concepto de consentimiento explícito. Esto significa que las empresas deben obtener permiso claro y específico de los individuos antes de procesar sus datos personales. Además, el reglamento enfatiza la importancia de la transparencia, obligando a las organizaciones a informar detalladamente sobre cómo se utilizarán los datos recolectados y quién tendrá acceso a ellos.

Para las empresas, el cumplimiento del RGPD no es opcional; es una exigencia legal. Aquellas que no cumplan con las normativas pueden enfrentar sanciones financieras severas y daños significativos a su reputación. Sin embargo, más allá de ser una carga, el RGPD también presenta una oportunidad para fortalecer la confianza del consumidor y mejorar las prácticas de protección de datos, lo que puede beneficiar a largo plazo tanto a las empresas como a los usuarios finales.



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