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Calendario: Flexible.
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La prevención de riesgos en oficinas y despachos, un desafío silencioso de la siniestralidad española
En España se registraron 647.200 accidentes de trabajo con baja durante 2024 (INSST, 2024) , una cifra que evidencia la persistencia estructural de la siniestralidad. El sector servicios se sitúa por debajo de la media nacional en índice de incidencia , pero los entornos administrativos acumulan riesgos específicos poco visibles: sobreesfuerzos musculoesqueléticos, riesgos ergonómicos, psicosociales y derivados de instalaciones compartidas.
Leer másEl marco normativo se estructura sobre la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, que establece el deber empresarial de garantizar la seguridad y salud en todos los aspectos del trabajo, incluidos los puestos de oficina. La norma se complementa con el Real Decreto 39/1997, que regula los servicios de prevención, y el Real Decreto 488/1997, sobre equipos con pantallas de visualización. Las empresas del sector oficinas y despachos deben realizar evaluación de riesgos, planificación preventiva y vigilancia de la salud, además de atender riesgos emergentes como el estrés laboral y la sobrecarga mental. Los convenios sectoriales incorporan cláusulas sobre riesgos psicosociales y coordinación de actividades empresariales, obligando a las direcciones a mantener entornos libres de comportamientos inadecuados y a garantizar protocolos de primeros auxilios y emergencias ante accidentes, por menor que sea su incidencia percibida.
Leer menos| Administrativos y personal de oficina que necesitan conocer los riesgos laborales específicos de su entorno de trabajo y las medidas preventivas aplicables. Responsables de prevención en empresas de servicios que buscan implementar protocolos de seguridad en espacios administrativos y formar a sus equipos. Empleados de atención al público y recepción que desean dominar técnicas básicas de primeros auxilios y gestión de emergencias en el puesto. Mandos intermedios de departamentos administrativos que requieren identificar condiciones inseguras en oficinas y aplicar la normativa vigente de prevención. |
| La duración del curso de PRL en Oficinas y Despachos e Introducción a Primeros Auxilios es de 75 horas, aunque es posible establecer cursos de menos o de más horas lectivas según se necesite. Fecha de inicio: A elegir por la empresa, siempre notificando a FUNDAE con siete días de antelación si se trata de un curso bonificado. |
| Este curso es bonificable al 100% de su coste, siempre que el alumno alcance el 75% de cumplimiento del programa del mismo. | La bonificación se aplica como descuento en el pago de los seguros sociales por parte de la empresa receptora de la formación. |
|
Existen dos modalidades disponibles: Curso online bonificado: En esta modalidad todo el curso se realiza a través de internet, con acceso las 24 hs. todos los días de la semana y plazo máximo de seis meses. Curso online y con sesiones presenciales (blended learning): En esta modalidad los trabajadores realizan el curso a través de internet en horarios libres pero deben asistir a sesiones presenciales semanales o quincenales, según se establezca en el plan de formación. Esta modalidad está disponible en Madrid, Barcelona, Valencia y Sevilla. |
NOTA:
Trabajamos con la metodología de curso personalizado, creada por Ciberaula en 1997.
Usted puede solicitar un curso a la medida de sus objetivos, que combine lecciones de
2 o más cursos en un plan de formación a su medida. Si este es su caso consúltenos,
esta metodología ofrece un aprovechamiento máximo de la formación en los cursos
bonificados para trabajadores.
El temario predefinido del curso online de PRL en Oficinas y Despachos e Introducción a Primeros Auxilios es el siguiente:
Módulo I. Prevención de Riesgos Laborales en oficinas y despachos e introducción a los primeros auxilios.
UD1. Introducción a los riesgos en el trabajo.
UD2. Macro normativo básico en materia de prevención de riesgos laborales.
UD3. Los riesgos relacionados con los espacios y equipos de trabajo.
UD4. Los contaminantes ambientales presentes en el trabajo.
UD5. Los riesgos relacionados con la organización del trabajo.
UD6. Las técnicas de control y protección de riesgos.
UD7. Los planes de emergencia y evacuación.
UD8. La gestión de la prevención de riesgos en la empresa.
UD9. Los primeros auxilios en la empresa.
UD10. La prevención de riesgos específicos en el sector oficina y despachos.
Módulo II. Introducción a los primeros auxilios.
UD1. Introducción a los primeros auxilios.
UD2. Parada cardiorespiratoria.
UD3. Obsturcción de las vias respiratorias.
UD4. Heridas y hemorragias.
UD5. Traumatismos.
UD6. Quemaduras.
UD7. Intoxicaciones.
UD8. Mordeduras y picaduras.
UD9. Signos de alarma.
La prevención de riesgos en oficinas y despachos, un desafío silencioso de la siniestralidad española
En España se registraron 647.200 accidentes de trabajo con baja durante 2024 (INSST, 2024), una cifra que evidencia la persistencia estructural de la siniestralidad. El sector servicios se sitúa por debajo de la media nacional en índice de incidencia, pero los entornos administrativos acumulan riesgos específicos poco visibles: sobreesfuerzos musculoesqueléticos, riesgos ergonómicos, psicosociales y derivados de instalaciones compartidas.
Leer másEl marco normativo se estructura sobre la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, que establece el deber empresarial de garantizar la seguridad y salud en todos los aspectos del trabajo, incluidos los puestos de oficina. La norma se complementa con el Real Decreto 39/1997, que regula los servicios de prevención, y el Real Decreto 488/1997, sobre equipos con pantallas de visualización. Las empresas del sector oficinas y despachos deben realizar evaluación de riesgos, planificación preventiva y vigilancia de la salud, además de atender riesgos emergentes como el estrés laboral y la sobrecarga mental. Los convenios sectoriales incorporan cláusulas sobre riesgos psicosociales y coordinación de actividades empresariales, obligando a las direcciones a mantener entornos libres de comportamientos inadecuados y a garantizar protocolos de primeros auxilios y emergencias ante accidentes, por menor que sea su incidencia percibida.
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