Acceso al curso las 24 hs. Todos los días de la semana
Certificado acreditativo
Contenidos didácticos de calidad
Calendario flexible
Profesores especializados
Aula virtual accesible para PCs, notebook, tablet y smartphone
Opción a disponer de asistencia de profesor o sólo acceso a contenidos (autoestudio)
Bonificación
Bonificamos su formación a través de FUNDAE (antes Fundación Tripartita)
Descuentos para cursos grupales
Nos ocupamos de toda la gestión de su bonificación
Impartimos cursos presenciales en Madrid y Barcelona
Curso Online Bonificado de Gestión de Agencias de Empleo
Calendario: Flexible.
Fecha disponible: Inmediata.
Porcentaje de Bonificación: 100%
Diploma acreditativo emitido por FUNDAE.
Certificado acreditativo para concursos y oposiciones.
Temario Personalizado.
La intermediación laboral profesional: un sector regulado en plena transformación digital y normativa
La gestión de agencias de colocación constituye una actividad profesional clave dentro del Sistema Nacional de Empleo español. Estas entidades operan bajo los requisitos establecidos en la Ley 3/2023, de 28 de febrero, de Empleo, y en el Real Decreto 1796/2010, de 30 de diciembre , que regulan tanto su autorización como su funcionamiento. Las agencias de colocación son entidades públicas o privadas, con o sin ánimo de lucro, que realizan actividades de intermediación laboral en coordinación o colaboración con los Servicios Públicos de Empleo , con el objetivo de conectar ofertas y demandas de empleo de forma eficaz.
Leer másPueden realizar actividades de intermediación laboral, orientación, información profesional y selección de personal . El profesional especializado en su gestión debe dominar procedimientos administrativos complejos: presentación de declaración responsable ante el Servicio Público de Empleo competente, mantenimiento de requisitos durante toda la actividad , y cumplimiento de obligaciones de suministro mensual de información por medios electrónicos y presentación anual de memoria de actividades . La intermediación laboral, redefinida ampliamente por la Ley 3/2023, comprende prospección y captación de ofertas, puesta en contacto, selección y apoyo integral a personas solicitantes . El sector demanda perfiles con conocimiento profundo de la normativa laboral, gestión de sistemas informáticos compatibles con el SISPE, y capacidad para evaluar servicios de orientación y selección bajo criterios de calidad e igualdad de oportunidades.
Leer menos| Responsables de recursos humanos que necesitan comprender la normativa y requisitos legales para gestionar agencias de colocación autorizadas. Directores de empresas de trabajo temporal que buscan ampliar servicios mediante la intermediación laboral y convenios con servicios públicos de empleo. Consultores de empleo y orientadores laborales que desean especializarse en la gestión operativa de agencias de colocación certificadas. Emprendedores del sector de recursos humanos que requieren dominar los trámites de autorización y funcionamiento de agencias de intermediación laboral. |
| La duración del curso de Gestión de Agencias de Empleo es de 50 horas, aunque es posible establecer cursos de menos o de más horas lectivas según se necesite. Fecha de inicio: A elegir por la empresa, siempre notificando a FUNDAE con siete días de antelación si se trata de un curso bonificado. |
Objetivos
- Conocer qué es la intermediación laboral
- Aprender a gestionar una agencia de colocación
- Poseer los recursos necesarios para ofrecer servicios de intermediación en el mercado de trabajo
- Gestionar la herramienta informática para la intermediación y orientación laboral
| Este curso es bonificable al 100% de su coste, siempre que el alumno alcance el 75% de cumplimiento del programa del mismo. | La bonificación se aplica como descuento en el pago de los seguros sociales por parte de la empresa receptora de la formación. |
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Existen dos modalidades disponibles: Curso online bonificado: En esta modalidad todo el curso se realiza a través de internet, con acceso las 24 hs. todos los días de la semana y plazo máximo de seis meses. Curso online y con sesiones presenciales (blended learning): En esta modalidad los trabajadores realizan el curso a través de internet en horarios libres pero deben asistir a sesiones presenciales semanales o quincenales, según se establezca en el plan de formación. Esta modalidad está disponible en Madrid, Barcelona, Valencia y Sevilla. |
Temario
NOTA:
Trabajamos con la metodología de curso personalizado, creada por Ciberaula en 1997.
Usted puede solicitar un curso a la medida de sus objetivos, que combine lecciones de
2 o más cursos en un plan de formación a su medida. Si este es su caso consúltenos,
esta metodología ofrece un aprovechamiento máximo de la formación en los cursos
bonificados para trabajadores.
El temario predefinido del curso online de Gestión de Agencias de Empleo es el siguiente:
UD1. Introducción a las Agencias de Colocación.
- 1.1. Finalidad y normativa aplicable.
1.2. Definición.
1.3. Clasificación.
1.4. Las agencias de colocación en el Sistema Nacional de Empleo.
UD2. Requisitos para la Autorización y Funcionamiento como Agencia de Colocación.
- 2.1. La autorización como agencia de colocación.
2.2. El funcionamiento como agencia de colocación.
2.3. La empresa de trabajo temporal (ETT) como agencia de colocación.
2.4. Los convenios de colaboración con los Servicios Públicos de Empleo.
2.5. Informes de actividad de la agencia de colocación.
UD3. La Intermediación Laboral.
- 3.1. Captación de ofertas de empleo.
3.2. Reclutamiento de demandantes de empleo.
3.3. Gestión de ofertas de empleo.
3.4. Evaluación del servicio de intermediación laboral.
UD4. La Selección de Personal.
- 4.1. El proceso de selección.
4.2. Técnicas de selección.
4.3. El informe de selección.
UD5. La Orientación Profesional.
- 5.1. Principios básicos y modelos de intervención.
5.2. La orientación profesional en las agencias de colocación.
5.3. La organización del servicio de atención individualizada de orientación profesional: Objetivos y Fases.
5.4. Herramientas metodológicas para la orientación profesional.
5.5. Evaluación del servicio de orientación profesional.
5.6. Tecnologías de la Información y Comunicación aplicadas a la orientación profesional.
Respondemos en aproximadamente
3 horas promedio en días laborables.
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